陪护费申请书应写明申请人信息、工伤情况、陪护需求及费用。根据《工伤保险条例》，工伤员工有权获得必要的医疗救治和经济补偿，包括陪护费。不及时申请可能导致合法权益受损，影响治疗与康复。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫写陪护费申请书。操作：1.明确申请人及工伤员工信息；2.详述工伤时间、地点、伤情及治疗情况；3.说明陪护必要性及陪护人员情况；4.列出陪护费用明细，如日薪、总天数等；5.附上相关医疗证明及费用票据；6.提交给单位或相关部门，并保留副本。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理陪护费申请，常见方式有自行协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。建议先与单位协商，协商不成再考虑劳动仲裁或法律途径，根据具体情况选择最适合的方式。
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